Más de la mitad de los trabajadores jóvenes elige empresa según su flexibilidad tecnológica.- "Se sabe que los trabajadores más jóvenes, sobre todo los menores de 30 años, son muy exigentes respecto a sus condiciones laborales. No sólo ya en lo referente a compaginar su trabajo con la vida privada, sino también a nivel tecnológico. Un reciente estudio llevado a cabo por la consultora Accenture refleja que más de la mitad de los trabajadores tienen en cuenta el estado del arte tecnológico de las empresas a la hora de elegir trabajo. Asimismo, el informe advierte que las organizaciones lo deben tener en cuenta si quieren retener o captar personal de cierto perfil. Teléfono móvil, mensajería instantánea, blogs, redes sociales o herramientas “open source” son las tecnologías de comunicación más citadas por los trabajadores que participaron en el estudio. Pese a estos datos, pocas empresas las tienen implantadas de manera regular". Por Raúl Morales para Tendencias 21.
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